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神南矿业公司传达学习集团“三会”精神助力转型升级发展

作者:王熙成 杨贺强     时间: 2015-01-21     点击:10705次    分享到:

 

119日上午,神南矿业公司召开专题会议,传达学习集团公司2015年工作会暨一届五次职代会、安全工作会精神,以集团公司“三会”确定的总思路、总部署为指导,进一步把握形势,瞄准目标,为推动“四版神南再造”转型升级发展凝心聚力。公司在家领导班子成员、机关全体管理人员参加会议。

会议对集团公司“三会”召开具体情况及会议内容进行了传达学习,重点对集团公司董事长杨照乾、党委书记华炜讲话精神,总经理严广劳《改革创新 提质增效 为深入推进转型发展而努力奋斗》行政工作报告和副总经理闵龙《坚持预防为主  深化责任落实  依法推进安全发展》安全工作报告进行了深入学习,并结合工作实际对讲话和《报告》里的新提法、新内容及新要求进行了详细解读。

公司党委书记、执行董事吴群英会上对集团公司“三会”精神和董事长杨照乾、党委书记华炜的讲话精神作了深入解读。他指出,集团公司2015年工作会暨一届五次职代会的主题是“改革创新”,核心是“提质增效”,总目标是推动转型发展,思路目标定位清晰准确,战略任务部署全面深入,为我们坚定转型升级发展道路提供了强有力的支持。特别是杨董事长从新常态、新风险、新动力、新希望四个方面,客观分析了我们当前面临的经济形势和发展要求,既让我们看清了当前形势和方向,又为我们今后的工作明确了目标和思路。他要求公司及基层各单位要切实结合工作实际,以会议提出的“三个必须、三个牢固树立,实现三大任务”总要求为目标,转变粗放型生产经营增长方式,优化调整产品结构,牢固树立市场化意识,树立重质量、重效益、重效率的集约增长意识,树立盘活存量、优化增量的可持续发展意识,实现以提高发展质量和效益为中心的稳增长。围绕“两个体系建设”和“两个责任明确”,突出安全预防管控,抓好安全工作的全面落实。下大力气推动体系成本管理,全面统筹解决好安全生产、经营管理、职工福利等各项工作,推动神南公司和集团公司的转型升级发展。

会议要求,公司及基层所属各单位要迅速以传达学习会议精神为契机,深入学习领会集团公司和神南公司“三会”精神实质,把思想行动统一到两个“三会”的部署上来,坚决贯彻落实集团公司制定部署的各项工作思路和目标任务,切实以杨董事长讲话精神为指导,推动神南各项工作转型升级,为集团公司转型发展提供强大动力支持。

目前,公司基层各单位在集团公司、神南公司“三会”召开后,迅速行动,广泛动员,以深入学习贯彻落实集团公司、神南公司“三会”精神为主题,开展了形式多样、内容丰富的特色教育学践活动。下属七家单位分别组织召开了中心组专题会议,传达学习“三会”精神,并广泛利用广播、报纸内刊、手机微信等新闻宣传媒介,营造浓厚学习氛围。各单位领导干部带队到基层区队就学习“三会”精神搞宣讲,基层员工认真学习,撰写个人学习笔记,个别单位还开办了学习“三会”精神小讲堂。一系列丰富多样的学践活动不断促使“三会”精神在基层传达落实,进一步统一了思想,凝聚了人心,为“四版神南再造”和集团公司转型发展奠定了坚实的思想基础。(王熙成 杨贺强)

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